速录行业发展近20年 已成高薪新兴行业

自唐亚伟教授1993年发明出我国第一台亚伟中文速录机以来，中国的速录行业已经有20个年头，速录师这一职业也从“鲜有人知”走向“众所周知”。到2013年，全国文秘速录人才缺口已达25万，自由速录师月收入可上万，速录这一行业虽然年轻，却已经提高了政府和企业的办公效率，创造了颇多的就业机会。在国家大力提倡职业教育发展的背景下，记者采访了这一新兴行业中的领头人物唐可为老师。

速录人才

速录人才供不应求 复合型人才会更吃香

根据北京市速记协会杨凤妍老师介绍，全国文秘速录的人才缺口已达到25万左右，仅北京就有5—6万的缺口，每年平均参加秘书考试的人数在8—10万人左右，但其中1/3没有达到速录水平，高级秘书缺口为2万。全国有700所高职院校开设文秘相关专业，开设速录专业的则在300所左右。并且，中国会展行业的发展和企业提高办公效率的诉求，都会扩大市场对速录师的需求。

“速录是这样定位的，五个重要：重要的场合、重要的时间、重要的事件、重要的人物、重要的部门。”中国中文信息学会常务理事、北京市速记协会副理事长唐可为在接受记者采访时这样解释速录的定位。这五个重要就要求速录人员必须具备良好的心理素质和综合能力，综合能力就是要求速录师具备一定的外语听写水平和广泛的专业知识。唐可为认为，在日后，复合型的速录人才会更具有竞争力。

国家和社会协力办学 尚未有全国性协会

唐可为老师向记者介绍到，当前我国的速录培训主要分为两个部分，一类是国家办学，另一类是社会力量办学。国家办学也是就是由中高职院校和本科院校开设速录专业或速录课程，培养速录人才；社会力量办学就是指社会上的速录培训学校或培训班，这类培训学校必须要获得教育部门或劳动部门的许可。目前，尚未形成全国性的速录行业协会来对速录培训市场进行规范和引导，只存在地方性的速记协会和一个名叫中国中文信息学会速记专业委员会的全国性速记组织。

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